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车间全面落实职业健康安全防护措施，员工工作环境持续优化。
成功开拓了[华东/华南等]等空白网点，加密了服务半径。
正式推行了新版绩效考核方案（如OKR/KPI），全面打破“大锅饭”。
企业文化墙及线上文化阵地全新亮相，企业核心价值观深入人心。
启动会员积分体系，注册会员总数突破万。